شرکت پاک اندیشان امروز (سهامی خاص)
حوزه فعالیت
تامین نیروی انسانی متخصص جهت کلیه امور شامل: امور ایاب ذهاب / خدمات عمومی / فضای سبز و باغبانی / تاسیسات
تامین نیروی انسانی خدمات عمومی شامل: ایجاد و نگهداری فضای سبز، تنظیف و نظافت عمومی، ایاب و ذهاب، تاسیسات
تامین نیروی انسانی ساده و متخصص شامل: نامه رسان، نیروی متخصص شبکه و کامپیوتر، روابط عمومی و…
مجوزها
شرکت پاک اندیشان امروز دارای مجوز فعالیت از مراجع ذیصلاح گواهی تعیین صلاحیت و رتبه بندی شرکت های خدماتی ، پشتیبانی و فنی مهندسی از اداره کل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان تهران و همچنین دارای گواهینامه تایید صلاخیت ایمنی پیمانکاری ار وزارت تعاون ، کار و رفاه اجتماعی میباشد .
پروژه ها
1 – پژوهشکده طب سلامت کودکان مفید
2 – اپراتوری تلفنحانه بیمارستان سینا تهران
3 – خدمات اداره کل استاندارد استان تهرتن
ارتباط با ما
آدرس :شهر تهران، مسعوديه، كوچه ( مدرسه آيت اله صدر )، بزرگراه امام رضا (ع)، پلاك 1319، پاساژ اطمينان ايرانيان، طبقه 1، واحد 116 کد پستی 1787613491
تلفن : 02133491594 موبایل : 09122905153 09912223381
ایمیل : pakandishanemroz@gmail.com
شرکت پاک اندیشان امروز (سهامی خاص )
شماره ثبت 602916
تامین نیروی انسانی متخصص جهت کلیه امور شامل: امور ایاب ذهاب / خدمات عمومی / فضای سبز و باغبانی / تاسیسات
تامین نیروی انسانی خدمات عمومی شامل: ایجاد و نگهداری فضای سبز، تنظیف و نظافت عمومی، ایاب و ذهاب، تاسیسات
تامین نیروی انسانی ساده و متخصص شامل: نامه رسان، نیروی متخصص شبکه و کامپیوتر، روابط عمومی و…
طب کار و قانون تامین اجتماعی
قانون بیمه تامین اجتماعی انجام آزمایشات و معاینات طب کار را به عنوان یک الزام قانونی به عهده کلیه کارفرمایان مشمول قانون کار گذاشته است. سازمان تامین اجتماعی به استناد ماده 90 قانون بیمه تامین اجتماعی کلیه کارفرمایان را ملزم نموده است که معاینات و آزمایشات پزشکی لازم برای کلیه افراد شاغل در کارگاه و سازمان خود را در مراکز واجد صلاحیت طب کار انجام دهند. یکی از دلایل انجام معاینات طب کار توسط پزشک متخصص طب کار این است که مشخص شود که آیا کارگران و افراد شاغل قابلیت و استعداد جسمی و فیزیکی کار محول شده را دارا هستند یا خیر.
حداقل حقوق سال ۱۴۰۴ اعلام شد
شورای عالی کار، حداقل حقوق کارگران 1404 را با ۴۵ درصد افزایش نسبت به سال قبل تصویب کرد و پایه حقوق ماهانه را از ۷۱,۶۶۱,۸۴۰ ریال به ۱۰۳,۹۰۹,۶۸۰ ریال رساند. دستمزد روزانه نیز از ۲,۳۸۸,۷۲۸ ریال به ۳,۴۶۳,۶۵۶ ریال افزایش پیدا کرد. این تصمیم با هدف جبران هزینه‌های معیشتی و حفظ قدرت خرید کارگران صورت گرفته و دیگر آیتم‌های حقوقی همچون بن خواربار، پایه سنوات و حق اولاد را نیز تحت تأثیر قرار داده است.